Допустимо ли начальнику пить со своими подчиненными, притом в рабочее время?

этим он подрывает свой авторитет-нельзя подчинённым и мысли допускать, что он такой же, как и они...

Я так и делала.

Ой, где бы такого начальничка сыскать))

раньше пили. сейчас фирмы однодневки. на неделю собрались, бабки отмыли и разбежались.

Нет, границы и края должны быть)))

А когда же еще... после работы надо по домам...

Нет. Как он потом может спрашивать с тех, с кем вместе пил? Практика показывает, что и родственникам и друзьям на работе делать нечего, если конечно речь о работе, а не о совместном разворовывании скажем гос. средств. Потому что с них спросить сложнее, да и вечно начинается всякая канитель типа-а я завтра опоздаю, а через день я не смогу, и т.д.

1. пить - недопустимо!!
2. поднять символический бокал за здоровье именинника - очень даже допустимо.

бойцы предлагали... руку об них повредил - больше не предлагали

Смотря какая контора. Была контора ,где все пили за столом по приказу директора и в рабочее время.Поверьте мне,это нисколько не подрывало его авторитет.Единственный минус -это то,что расслабятся и базлать языком непотребное про контору и про работу было чревато печальными последствиями. Директор слышал даже шепот на другом конце стола. Поэтому лучше было придумать себе мигом важнейшее,не терпящее отлагательств дело,если не уверен ,что под хмелем не сболтнешь лишнее.Вот такие дела.Коллектив рабочий -это не значит друзья близкие,это все равно на работе,хоть и сбор по достойному поводу

вполне..причем не напитваться в стельку,по стопочке в день рождения вполне..

Не просто допустимо, но наиболее недоразвитые и прочие идиоты среди них именно так и делают...
(Я имею в виду именно "пить", а не символически выпить бокал за здравие и в честь...)