Наставник (49400)

Бюрократия жизни

«Жить» Акиро Куросава
Я подходила к просмотру с опаской, эдакий мэтр, они меня, признаться немного пугают. Посмотришь, не поймешь ничего, и будешь чувствовать себя сладкой идиоткой)
А теперь не знаю, как написать обзор, не с моим литературным «талантом» писать о Куросава) Посему заранее прошу прощение за сумбур)
«Этот рентгеновский снимок желудка принадлежит главному герою фильма. Он еще не знает, что у него рак.»



«А вот наш главный герой. В данный момент он не лучший собеседник. Взгляните. Он не живет, а просто существует. Иными словами, его живым можно назвать только с натяжкой. …. Нет, это никуда не годится, он просто похож на труп. Хотя, пожалуй, он уже двадцать лет, как мертв.»



Тут возле меня появился мой друг скепсис и радостно осклабился. У меня появилось ощущение, что мне сейчас правильными словами правильно объяснят, как нужно правильно жить. И я вспомнила какое количество фильмов об умирающих и их попытках сделать что-то важное в оставшееся им время я видела. Конечно Куросава скорее всего был одним из первых, поднявших эту тему, но увы, я подобралась к нему только сейчас) Тогда я решила, что на любой фильм можно посмотреть под разными углами и вообще я только начала его смотреть. Я отправила скепсис прогуляться и продолжила просмотр.
В фильме действительно обо всем говорится очень просто, и доходчиво, и, пожалуй, это одно из его достоинств, не многие режиссеры могут так просто и доступно говорить о таких сложных вещах. Главный герой фильма работник бюрократической системы, он давно потерял жену, принял решение больше не жениться и жить ради сына. Но время сыграло против него, отношения с сыном потерялись по мере его взросления, а работа и вовсе превратила его в живой механизм. Когда герой фильма узнает о том, что ему осталось максимум полгода жизни он понимает, что должен сделать что-то важное. Но что? Первую половину фильма он мечется в поисках и таки находит для себя ответ, он может просто сделать свою работу, так, как ее должно бы делать всем сотрудникам бюрократической системы. Когда герой находит свою цель тихонько начинает играть мелодия «Нappy birthday to you». И, дальше зритель слышит: «Спустя пять месяцев наш герой умер»



И во второй части фильма я, наконец, увидела Куросаву и мой первоначальный скепсис исчез без следа. Первую часть фильма мы видим глазами главного героя. Вторую, глазами его родных и сотрудников, собравшихся на поминках.



Как будто сами зрители пытаются понять, почему герой так поступил, что им двигало, почему терпел унижения от вышестоящих, и почему умер в одиночестве на детской площадке, которая была построена благодаря его настойчивости. В этой части присутствует и едкая сатира на бюрократическую систему, которая одинакова во всех странах, и метафора, как мне показалось. Правила, по которым мы живем, своего рода бюрократия, карьера, материальные ценности, которые так «необходимы» для жизни, сколько людей вязнет в этом и перестает обращать внимания на близких, на красоту закатов и восходов, пока не оказывается, что ни на что уже не осталось времени. Куросава довольно жестко встряхивает зрителя, напоминая, о том, что жизнь коротка, что мы забываем об этом, увязая в рутине. Мы перестаем внимательно относиться к близким, потихоньку теряя их, мы забываем о красоте этого мира, которая постоянно находится у нас перед глазами, но мы так привыкаем к ней, что почти не замечаем. «Я не могу позволить себе ненавидеть людей, у меня нет на это времени», говорит главный герой фильма. А кто из нас может похвастаться отсутствием времени на раздражение и ненависть к ближнему своему?
О множестве вопросов, поднятых в фильме, можно написать длинный трактат. Но лучше его посмотреть. Мне кажется всем нам время от времени нужно смотреть такие фильмы. Чтобы не забывать, для чего мы живем. И хочется верить, что не все зрители, подобно героям фильма на поминках, дадут себе клятву изменить жизнь, и забудут о ней на следующий день. Кому-то это все-таки поможет почаще вспоминать, что значит жить.
После регистрации Вы сможете получать до 300 руб за каждую тысячу уникальных поисковых переходов на Вашу статью в блоге Подробнее